Kündigungsfrist von 18 Monaten darf im Arbeitsvertrag vereinbart werden – Heilbronn, Urteil vom 08.05.2012; 5 Ca 307/11 Es gibt immer mehr…
Kündigungsfrist von 18 Monaten
Arbeitsrecht. Urteil: Kündigungsfrist von 18 Monaten kann zulässig sein
Ein Kündigungsschreiben bedeutet nicht immer den schnellen Schritt in die berufliche Freiheit. Arbeitnehmer, die selbst kündigen, können länger an ihren mehr…